De arbeidsmarkt verandert snel. Verschillende bedrijven hebben meer werk dan ooit, terwijl anderen de activiteiten moeten beperken of staken. In Rivierenland is in bepaalde sectoren en voor bepaalde functies nog steeds een enorm tekort aan medewerkers.
Hoe ontwikkelt de regionale arbeidsmarkt zich en wat zijn de kansen? En wat betekent dit voor jouw arbeidsmarktbeleid? Door intensief samen te werken met UWV zijn onze adviseurs goed geïnformeerd over de actuele arbeidsmarktinformatie. Ze adviseren je graag.
Hulp bij mobiliteitsvraagstukken: ‘van werk naar werk’
Heb je nu geen werk voor je personeel? Wil je voorkomen dat je personeel zonder baan komt te zitten? Wij helpen je om vrijwillige mobiliteit te bevorderen zodat verplichte mobiliteit niet nodig is. Wij adviseren over outplacement trajecten en weten welke bedrijven jouw medewerkers juist nu ‘goed’ kunnen gebruiken. Hierin werken wij samen en zijn onderdeel van het Regionale Mobiliteitsteam Rivierenland.
Sterk personeelsbeleid begint met een goed advies
Elke personeelsvraag begint met een goed advies. Zoek je personeel? Wil je sociaal ondernemen en meteen invulling geven aan de Participatiewet? Of ben je benieuwd naar subsidie mogelijkheden? Onze adviseurs werken met veel verschillende werkgevers uit de regio en staan voor je klaar.
Dashboard arbeidsmarkt Rivierenland
Kijk op dit dashboard van de UWV en zie wat er speelt op de arbeidsmarkt in Rivierenland.
